A importância das Negociações Coletivas entre Sindicatos PATRONAIS E PROFISSIONAIS

A importância das Negociações Coletivas entre Sindicatos PATRONAIS E PROFISSIONAIS

Desde a Revolução Industrial a preocupação com a relação de emprego tornou-se uma constante constatação de processos de negociação entre tomadores de serviços e prestadores de serviço. A história sindical nasceu no final do século XIX, acompanhando a evolução de nossa economia, na época em que o centro agrário.

Desde a Constituição Brasileira de 1824 existe o direito de o trabalhador associar-se, direito este que mais tarde foi identificado como organização sindical.

Com o passar dos anos, tivemos diversas Constituições, e, analisando uma a uma, constatamos a evolução da ideia do sindicalismo, como o direito de associar-se para preservação e garantia dos direitos dos trabalhadores.

 

OBJETIVO:

O curso demonstrara as importâncias das entidades sindicais e suas respectivas relações de representatividades e com isso demonstrar a grande preocupação das Convenções e/ou Acordos Coletivos e Individuais, diante de suas repercussões na Gestão de RH para a prevenção de passivos trabalhista

 

PUBLICO ALVO:

A todos os profissionais de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e Administradores de Unidades da área de prestação de serviços de saúde.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

  • Origem das Obrigações e o Direito do Trabalho
  • Sindicato Profissional e Sindicato Patronal
  • Negociações, Imposições Normativas e o Direito
  • Cláusulas Econômicas, Sociais Piso Normativo
  • Convenção Coletiva
  • Acordo Individual
  • Dissidio

 

INFORMAÇÕES SOBRE O CURSO:

  • Carga horária – 04 horas
  • Horários – 09H às 12H00

LOCAL:

Rua Libero Badaró, 92 – 5ª andar – Centro – São Paulo(Na Sede do Sindhosfil/SP)

  • Quantidade de participantes – 35
  • Viabilidade do Curso: 20 participantes

ADESÃO:

  • Filiados ao SINDHOSFIL – As inscrições serão GRATUITAS

     limitados a 03 (três) inscritos

  • Não filiados – R$ 80,00 através de Deposito Nominal em favor do

Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos do Estado de São Paulo – CNPJ 01.588.630/0001-91

Banco Bradesco – Agencia 2621-2 – C/C nº 6612-5

  • Em caso de inexistência do número mínimo de inscrições, reserva-se o direito de não realizar o evento, havendo prévia informação e devolução integral do valor pago aos já inscritos em até 30 (trinta) dias.
  • Para desistências de inscrição informadas em até 72 (setenta e duas) horas antes do início do curso, será ressarcida, em até 30 (trinta) dias, a integralidade do valor pago.
  • Caso a oficialização da desistência ocorra em prazo inferior àquele, o inscrito não terá direito à devolução da taxa de inscrição.

 

INFORMAÇÕES:

De segunda a sexta feira das 08:00hs  as 17:00hs

011 – 3113.2525

www.sindhosfil.com.br

eventos@sindhosfil.com.br

Desde a Revolução Industrial a preocupação com a relação de emprego tornou-se uma constante constatação de processos de negociação entre tomadores de serviços e prestadores de serviço. A história sindical nasceu no final do século XIX, acompanhando a evolução de nossa economia, na época em que o centro agrário.

Desde a Constituição Brasileira de 1824 existe o direito de o trabalhador associar-se, direito este que mais tarde foi identificado como organização sindical.

Com o passar dos anos, tivemos diversas Constituições, e, analisando uma a uma, constatamos a evolução da ideia do sindicalismo, como o direito de associar-se para preservação e garantia dos direitos dos trabalhadores.

 

OBJETIVO:

O curso demonstrara as importâncias das entidades sindicais e suas respectivas relações de representatividades e com isso demonstrar a grande preocupação das Convenções e/ou Acordos Coletivos e Individuais, diante de suas repercussões na Gestão de RH para a prevenção de passivos trabalhista

 

PUBLICO ALVO:

A todos os profissionais de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e Administradores de Unidades da área de prestação de serviços de saúde.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

  • Origem das Obrigações e o Direito do Trabalho
  • Sindicato Profissional e Sindicato Patronal
  • Negociações, Imposições Normativas e o Direito
  • Cláusulas Econômicas, Sociais Piso Normativo
  • Convenção Coletiva
  • Acordo Individual
  • Dissidio

 

INFORMAÇÕES SOBRE O CURSO:

  • Carga horária – 04 horas
  • Horários – 09H às 12H00

LOCAL:

Rua Libero Badaró, 92 – 5ª andar – Centro – São Paulo(Na Sede do Sindhosfil/SP)

  • Quantidade de participantes – 35
  • Viabilidade do Curso: 20 participantes

ADESÃO:

  • Filiados ao SINDHOSFIL – As inscrições serão GRATUITAS

     limitados a 03 (três) inscritos

  • Não filiados – R$ 80,00 através de Deposito Nominal em favor do

Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos do Estado de São Paulo – CNPJ 01.588.630/0001-91

Banco Bradesco – Agencia 2621-2 – C/C nº 6612-5

  • Em caso de inexistência do número mínimo de inscrições, reserva-se o direito de não realizar o evento, havendo prévia informação e devolução integral do valor pago aos já inscritos em até 30 (trinta) dias.
  • Para desistências de inscrição informadas em até 72 (setenta e duas) horas antes do início do curso, será ressarcida, em até 30 (trinta) dias, a integralidade do valor pago.
  • Caso a oficialização da desistência ocorra em prazo inferior àquele, o inscrito não terá direito à devolução da taxa de inscrição.

 

INFORMAÇÕES:

De segunda a sexta feira das 08:00hs  as 17:00hs

011 – 3113.2525

www.sindhosfil.com.br

eventos@sindhosfil.com.br